Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Преподаватель управление персоналом вакансии Москва



    Найдено вакансий: 213

  • Системный аналитик 1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП)

    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Обязанности: Поддержка и развитие учетной системы 1С: ЗУП по заявкам от пользователей. Анализ текущей реализованной
    • Условия: Компания предоставляет все возможности для карьерного и профессионального роста. Готовы рассмотреть ВСЕ
    • Требования: Высшее техническое образование. Опыт работы системным аналитиком, консультантом по внедрению автоматизированных
    Красное & Белое, розничная сеть
    Москва

  • Координатор Управления кадрового администрирования

    • Полная занятость
    • Без опыта
    • Группа компаний Хевел является крупнейшей в России интегрированной компанией в области солнечной энергетики. Деятельность сосредоточена на высокотехнологичном производстве солнечных модулей, строительстве и эксплуатации солнечных электростанций, а также научно-исследовательской деятельности в области ...
    Хевел
    Москва

  • Директор по персоналу (HRD)

    • от 400 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: более 6 лет
    • Погрузитесь в динамичную работу HRD, отвечающего за ключевые блоки управления персоналом в холдинговой компании с разными бизнесами.Обязанности Управление блоками рекрутмента и адаптации сотрудников Разработка и внедрение систем материальной и нематериальной мотивации Построение и оптимизация оргструктуры ...
    МедБизнесКонсалтинг
    Москва
  • Работа в Телеграм
    TGWork
    • от 1000
    • Удаленная работа
    • Из дома
    • Без опыта
    • Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
    t.me
    Москва
    Найдена сегодня

  • Руководитель отдела по работе с персоналом

    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Требования к кандидату: Опыт работы руководителем HR отдела от 3-х лет; Умение выстраивать HR-процессы с нуля; Опыт разработки и внедрения систем адаптации, мотивации и оценки персонала; Знание трудового законодательства и основ кадрового делопроизводства; Системность, самостоятельность, грамотность, ответственность. Что мы
    ПРОФИС НЕДВИЖИМОСТЬ
    Москва

  • Директор по персоналу

    • Полная занятость
    • Опыт: более 6 лет
    • Наш Клиент: Крупная производственно-дистрибьюторская компания с федеральным присутствием и портфелем собственных брендов. Компания имеет филиалы по России, страны СНГ и за рубежом. В подчинении: отдел персонала Москва + регионы + международные филиалы и страны СНГ.Мы рассматриваем кандидатов с опытом ...
    ProfiStaff
    Москва

  • Директор по персоналу (HRD)

    • Полная занятость
    • Опыт: более 6 лет
    • Директор по работе с персоналом (HRD) Агропромышленный холдинг Локация: МоскваКомандировки: регулярные выезды на производственные площадкиПодчинение: Генеральному директору / Председателю Совета директоров Задачи Выстраивание и развитие HR-функции в холдинговой структуре (управляющая компания + производственные ...
    Сигнал Менеджмент
    Москва

  • Бизнес-партнёр по персоналу (организационное развитие)

    • Полная занятость
    • Опыт: более 6 лет
    • Обязанности: Стратегия, аналитика и организационное развитие (50%): Анализ и оптимизация организационной структуры группы компаний для повышения управляемости, скорости
    • Требования: Опыт работы в роли HR Business Partner, менеджера по организационному развитию или руководителя HR-проектов в активно растущих компаниях (штат от 300+),
    Алфарма
    Москва

  • Руководитель направления отдела управления совокупным вознаграждением, C&B

    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Акционерное Общество «Федеральный центр науки и высоких технологий «Специальное научно-производственное объединение «Элерон» является предприятием Государственной корпорации «Росатом». АО «ФЦНИВТ «СНПО «Элерон»- крупнейшее в стране научно-исследовательское, проектно-конструкторское и монтажно-наладочное ...
    ФЦНИВТ СНПО Элерон
    Москва
    найдена четыре дня назад

  • Специалист управления по работе с персоналом

    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Обязанности: ведение полного цикла кадрового делопроизводства (оформление приемов, переводов, увольнений, совмещений,
    • Условия: -Уровень заработной платы (готовы обсуждать по итогам собеседования); -Ежегодное и ежеквартальное премирование;
    • Требования: высшее образование; опыт работы в сфере кадрового делопроизводства - от 3-х лет, опыт работы в банковской
    Первый Инвестиционный Банк
    Москва

  • Менеджер по персоналу

    • до 130 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Обязанности: поиск, привлечение и подбор персонала как на технические, так и на рядовые офисные вакансии; сбор требований у внутренних заказчиков, формирование описания
    • Условия: официальное трудоустройство; конкурентная заработная плата; формат работы обсуждается; ДМС после испытательного срока; возможность участвовать в построении
    Система Безопасных Коммуникаций
    Москва

  • Директор по персоналу

    • Полная занятость
    • Опыт: более 6 лет
    • Обязанности: «Стратегическое планирование»: Формирование HR стратегии. Разработка и реализация единой централизованной кадровой политики по Группе компаний, в том
    • Требования: Высшее образование. Релевантный опыт работы в сфере управления персоналом не менее 10 лет в крупных строительных компаниях, в т.ч. на руководящих должностях
    Стройтрансгаз, ГК
    Москва

  • Ведущий специалист по персоналу

    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Мы предлагаем: Возможность стать участником социально-значимого проекта федерального масштаба; Развитую систему обучения в организации, в том числе в областях, связанных с основной деятельностью компании; Интересные задачи, работа с лидерами рынка digital; Возможности развития через кроссфункциональное взаимодействие
    Диалог Регионы
    Москва

  • Менеджер по подбору персонала (Департамент управления персоналом)

    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Обязанности: Проводить полный цикл подбора персонала (направления - строительство, эксплуатация и пожарная безопасность); Взаимодействовать с руководителями подразделений для определения потребностей в персонале; Организовывать и проводить собеседования, оценивать кандидатов (телефонное интервью, видео/личные встречи);
    RWB (Wildberries & Russ)
    Москва

  • Менеджер по персоналу /подбор (отель Hyatt Regency Moscow Petrovsky Park 5*)

    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Hyatt Regency Moscow Petrovsky Park – это отель премиального уровня, который включает в себя 298 номеров различных категорий, бары и рестораны, оздоровительный центр, фитнесс клуб, а также конференц-центр для организации и проведения мероприятий любого формата. Мы ищем сотрудника на должность Менеджера ...
    Hyatt Regency Moscow Petrovsky Park
    Москва

  • Директор по персоналу (HRD)

    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Обязанности: Организация полного цикла процессов по управлению персоналом в девелоперской компании Разработка и внедрение
    • Условия: Работа в компании с сильными позициями на рынке девелопмента Заработная плата +
    • Требования: Опыт работы на HR позициях в девелоперском бизнесе - обязательно Опыт выстраивания HR процессов, формирования команды
    Адвирос
    Москва
    найдена четыре дня назад

  • Менеджер по персоналу в управляющую компанию инвестиционного холдинга

    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Обязанности: формирование стандартов ведения кадрового делопроизводства, контроль за ведением кадрового делопроизводства
    • Условия: офис: Москва-Сити, Город Столиц; режим работы - пятидневка, с 9.00 до 18.00 работа в развивающемся инвестиционном
    • Требования: опыт работы от 3 лет с аналогичным функционалом; знание трудового законодательства и процессов кадрового
    Группа Компаний Стилобат
    Москва

  • Начальник управления по бизнес-планированию

    • Полная занятость
    • Опыт: более 6 лет
    • Обязанности: Бюджетирование и планирование: Разработка и координация бюджета (операционного, финансового) Среднесрочное
    • Условия: Офисный режим работы Работа в стабильной развивающейся компании, входим в ТОП-10 золотодобывающих компаний
    • Требования: Высшее образование, опыт работы в руководящей роли от 5 лет Виртуозная работа в Excel и 1С Отслеживание
    Золоторудная Компания Павлик
    Москва

  • Начинающий специалист по персоналу (недвижимость: покупка, управление, эксплуатация)

    • Удаленная работа
    • Без опыта
    • Полная занятость
    • Условия: Оплата каждый день Гибридный формат работы (часть времени — удаленно). Большой коллектив HRD Возможность вырасти до HRD и СЕО
    • Требования к кандидату: Внимательность Желание быть руководителем Навыки быстрой печати(желательно) Аккуратность Инициативность и желание профессионально расти. Желание вырасти до HRD и СЕО
    АМТ Ади
    Москва

  • Ведущий инженер службы средств диспетчерского технологического управления

    • от 90 000 руб.
    • Полная занятость
    • Опыт: 1-3 года
    • Обязанности: Осуществлять контроль за технической эксплуатацией и ремонтом медножильных кабельных линий связи (КЛС)
    • Условия: Работа в стабильной компании – лидере отрасли; Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ; Заработная
    • Требования: Высшее профессиональное образование (бакалавриат или специалитет) по направлению «инженерная защита окружающей
    Россети Московский регион
    Москва

  • Директор по персоналу (HRD)

    • Полная занятость
    • Опыт: 3-6 лет
    • Мы ищем HR-директора (HRD), а не HR-менеджера и не администратора процессов.Нужен человек, который строит команды, развивает людей и влияет на бизнес-результат, а не ограничивается наймом и корпоративами.КонтекстТоварный (торговый) бизнес: товар, логистика, склад + офисЧисленность: ~300 человек100 — ...
    МАГ- швейная фурнитура
    Москва
    • rteter
О сайте