Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ, полный соцпакет Работа в GMP-контуре на производстве моноклональных антител (фармацевтика) Обучение работе в чистых помещениях и системе GMP-документации за счёт компании Современное биотехнологическое производство в Москве График: 5/2, дневные смены Процесс интеграции:
Менеджер по развитию бизнеса (ингредиенты для БАД) Москва • от 160 000 ₽ + бонусы ИнВита Трейд — дистрибутор высокотехнологичных нутрицевтических ингредиентов Описание вакансии ИнВита Трейд — эксклюзивный поставщик наукоёмких ингредиентов для БАД и косметики из Европы и Азии. Мы ищем менеджера в команду ...
Требования:
Профильное высшее образование (химическое/фармакологическое/биотехнологии) Опыт работы в должности технолога (производство любых лекарственных форм) от 1,5 лет Знание валидации
Обязанности:
Проведение информационного поиска по патентной и непатентной литературе; Составление экспертного заключения, ведение переговоров и переписки с заявителями,
Требования:
Высшее техническое или естественно-научное образование; Самостоятельность, аналитический склад ума, умение работать с большим объемом информации, анализировать
ФГБУ Федеральный институт промышленной собственности
Требования:
Высшее техническое образование. Опыт развития новых направлений, выводов новых продуктов на рынок Опыт работы в b2b-продажах или маркетинге (от 3-х лет) в отраслях: биотехнологическая, пищевая, химическая, нефтехимическая. Готовность к командировкам и регулярным посещениям заказчиков и поставщиков (30%
Обязанности:
- Общий терапевтический прием;- Постановка диагноза;- Контроль за ходом лечения;- Забор анализов;- Ведение клинической документации (работа в программе
Требования:
- Высшее образование по специальности ветеринарный врач (не рассматриваем кандидатов с неоконченным высшим и родственные специализации - биотехнологи,
Мы предлагаем:
Зарплату, соответствующую опыту и навыкам, прозрачную систему мотивации; Работу в социально значимом и перспективном институте; Интересные и сложные задачи, возможности развития и роста HR-функции; Работу на стыке науки и технологий там, где технологии реально меняют будущее; Современный и комфортный
Мы предлагаем:
Оклад + годовой бонус ДМС на сотрудника и всех детей до 23 лет Страхование от критических заболеваний Компенсация питания Гибридный график работы (3 офисных дня, 2 удаленно) Гибкое начало рабочего дня Различные программы поддержки сотрудников